努力建設高素質勞動大軍 不斷提升產業工人獲得感
近年來，產業工人的政治地位、經濟地位、社會地位在穩步提高。數據顯示，2023年，一線工人、農民、專業技術人員等基層代表在縣級人大代表中占比52.53%。目前，省級工會兼職副主席中勞模和一線職工占比58.3%。2018年以來全國五一勞動獎章表彰中，產業工人比例均超過40%。
中國工會十八大期間，代表們圍繞如何引領更多人走匠心筑夢、技能報國之路，培養更多大國工匠、高技能人才分享經驗、出謀劃策。
中國工會十八大代表黃云娜，是陜西五環(集團)實業公司生產技術處技術員。長期關注一線產業工人發展的她建議，從國家層面出臺相關政策，提高產業工人的待遇和生活品質。
同樣關注產業工人生活品質提升議題的上海市勞動模范、上海嘉麟杰公司面料技術部技術員何國英，也是一名從基層成長起來的技術人員。作為中國工會十八大代表，何國英將職工呼聲帶到大會，推動解決一線職工急難愁盼的問題，提升職工群眾的獲得感、幸福感。
近年來，中國財貿輕紡煙草工會持續推進各項重點工作，加強思想政治引導，加大源頭參與力度，打造產業工會競賽品牌，搭建職工素質提升和技能交流平臺。聚焦紡織行業，一是扎實開展了“中國紡織大工匠”、“郝建秀小組式全國紡織先進班組”等選樹推薦學習活動，營造宣傳工匠、學習工匠、爭當工匠的良好氛圍。二是圍繞產業發展、職工權益、勞動關系等問題，積極推動行業標準建設，聯合制定輕工、紡織行業部分職業(工種)《國家職業技能標準》。三是推進輕工、紡織等行業勞模工匠(職工)創新工作室聯盟創建。四是定期開展輕工、紡織行業大國工匠進校園活動；推進多種形式的技能培訓，舉辦棉紡行業“金藍領網絡大學堂”、服裝行業職工技能培訓交流；連續組織技術能手赴新疆等地開展送技術活動，推動跨企業、跨區域的技術交流和對標學習等。
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